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Mentions légales

Adresse Internet du site

L'adresse Internet du Site concerné par ces mentions légales est https://welcome.groupeonet.com

Editeur du Site

Nom de la société › Onet SA
Adresse du siège social › 36, boulevard de l’Océan, 13009 Marseille
Numero SIREN › 
B 059 801 324 RCS MARSEILLE
Montant du capital › 
14.600.132 Euros
Tel › 
04 91 23 22 21
Email › service-communication@onet.fr

Nom du directeur de la publication

Gilles Lafon, Membre du Directoire, Directeur Général Délégué

Nom de l'hébergeur du Site

Les moyens informatiques permettant la mise en œuvre du Site sont hébergés par les sociétés prestataires TALENTSOFT et COMPLETEL.

TALENTSOFT
35 ter, avenue André Morizet
92100 Boulogne Billancourt
SIRET › 438 967 507 000 15

Copyright et Propriété intellectuelle

L'ensemble des éléments figurant sur notre Site sont protégés par les dispositions du Code de la Propriété Intellectuelle. En conséquence, toute reproduction de ceux-ci, totale ou partielle, ou imitation, sans notre accord exprès, préalable et écrit, est interdite.
Il est formellement interdit de collecter et d'utiliser les informations disponibles sur le Site à des fins commerciales.
Cette interdiction s'étend notamment, sans que cette liste ne soit limitative, à tout élément rédactionnel figurant sur le Site, à la présentation des écrans, aux logiciels nécessaires à l'exploitation, aux logos, images, photos, graphiques, de quelque nature qu'ils soient.

Accès

Le Site est destiné à toute personne (ci-après désignée sous le terme « Utilisateur ») qui souhaite déposer une candidature spontanée ou accéder à une offre de poste déterminée proposée par la Société.
Il est précisé que le service « votre espace » n'est accessible que par login et mot de passe.
La Société se réserve la possibilité de modifier, d'améliorer et d'enrichir les services proposés sur le Site à tout moment.

Engagements de la Société

Accessibilité aux services du Site

La Société s'engage à mettre en œuvre tous les moyens dont elle dispose afin d'offrir les meilleurs services à l'Utilisateur et de faciliter leur accès.
A ce titre, la Société s'efforce de maintenir le Site accessible 7 jours sur 7 et 24 heures sur 24.
Toutefois, cet accès peut être interrompu à l'initiative de la Société ou de ses prestataires chargés de la mise en œuvre et de l'hébergement du Site pour des raisons de maintenance ou toute autre raison technique. Dans ces cas spécifiques d'interruption, La Société s'efforcera d'en informer préalablement l'Utilisateur et de limiter la durée de l'interruption.
La Société se réserve également le droit d'interrompre l'accès aux services sans que sa responsabilité soit engagée dans des cas tels que notamment attaques du Site (virus, intrusions malveillantes…) susceptibles d'avoir une incidence sur la capacité, la sécurité et l'intégrité des traitements ou des données, prise de connaissance par La Société de la présence d'un contenu illicite ; ou demande de suspension ou de restriction d'accès au Site formulée par une autorité administrative ou judiciaire ou par la mise en demeure d'un tiers.

Sécurisation et confidentialité des données

La Société se conforme aux exigences de la loi modifiée n° 78-17 du 6 janvier 1978, dite Informatique et Libertés dans le traitement des données à caractère personnel de l'Utilisateur.
La Société s'engage notamment à assurer la sécurité des données afin d'éviter qu'elles ne soient déformées, endommagées ou communiquées à des tiers non autorisés et à ne les utiliser qu'aux fins exclusives de gérer les candidatures spontanées ou liées à des postes à pourvoir, de l'Utilisateur et leur suivi.
La Société ne pourra être tenue responsable envers l'Utilisateur de la perte ou de la disparition des données le concernant liées à un cas de force majeure ou au fait d'un tiers.

Engagements de l'Utilisateur

L'Utilisateur s'engage et prend toute mesure propre à assurer la confidentialité et la conservation de son code d'accès et à ne le communiquer à quiconque.
La Société ou toute autre entreprise du Groupe utilisatrice du Site ne saurait être tenue pour responsable d'une utilisation frauduleuse du code d'accès.
Toute opération effectuée sur le Site avec les identifiants de connexion de l'Utilisateur est réputée faite au nom de ce dernier et engage sa responsabilité.
Le Site vise exclusivement à faciliter les modalités de recrutement de la Société. Il doit être accessible à l'Utilisateur aux seules fins de lui permettre de consulter les offres de poste et déposer sa candidature. A ce titre, l'Utilisateur s'interdit notamment dans son espace personnel et sur les zones à texte libre mis à sa disposition sur le Site toute utilisation contraire à la loi, et notamment l'envoi de messages ou l'enregistrement de contenu à caractère violent, diffamatoire ou illicite.

 

Politique de Protection des Données à Caractère Personnel

Le Groupe Onet désignant ONET S.A. et/ou ses filiales place la protection des données à caractère personnel au cœur de son activité et de son offre de service. C’est pourquoi nous avons adopté des principes communs au sein de notre  Politique de Protection des Données à Caractère Personnel.

Nous nous engageons à ce que le recueil des données à caractère personnel effectué à partir de ce site groupeonet.com, puis leur traitement, soient conformes au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) et à la Loi Informatique et Libertés en vigueur.

Chaque formulaire ou service proposé sur ce site limite le recueil de vos données à caractère personnel au strict nécessaire et vous précise :

  • les finalités de leur recueil (pour quels objectifs)
  • leur caractère facultatif ou obligatoire
  • les entités destinataires qui en auront connaissance (en principe uniquement celles du  Groupe Onet, sauf précision si un transfert vers un tiers est nécessaire)

Les données à caractère personnel recueillies dans le cadre des services proposés sur groupeonet.com sont traitées selon des protocoles sécurisés et permettent à chaque entité du Groupe Onet de gérer les demandes dans ses applications informatiques.

Pour toute information, ou exercice de vos droits, sur la gestion de nos traitements de vos données à caractère personnel, vous pouvez nous contacter tel qu’indiqué dans notre  Politique de Protection des Données à caractère personnel Personnel.

 

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